Γράφει ο Τάσος Μπερμπάτης

Στις 21 Φεβρουαρίου 2024, η Interamerican γιόρτασε την ολοκλήρωση του προγράμματος “Mentoring for Women in Leadership 2023”. Η εκδήλωση, που πραγματοποιήθηκε στον 6ο όροφο της Λεωφ. Συγγρού 124-126, ήταν μια ευκαιρία για ανοιχτή συζήτηση και δικτύωση, επικεντρώνοντας στις επιτυχίες και τις προσωπικές ιστορίες ανάπτυξης των συμμετεχουσών.

Σύνοψη του Προγράμματος

Σε συνεργασία με τον μη κερδοσκοπικό οργανισμό Women On Top, το πρόγραμμα διάρκειας έξι μηνών συνέδεσε γυναίκες της Interamerican με έμπειρες μέντορες, στοχεύοντας στη γυναικεία ενδυνάμωση και την επαγγελματική ανάπτυξη.

Παρακάτω μπορείτε να βρείτε τι μας είπαν οι συμμετέχουσες στο πρόγραμμα σχετικά με το πως σχεδιάζουν να εφαρμόσουν τις γνώσεις και τις εμπειρίες που αποκόμισαν από το πρόγραμμα.

Εμπειρίες των Συμμετεχουσών

Αριάννα Ντούνη: Από τις πρώτες μας συναντήσεις με την μέντορά μου ενσωματώνω αυτές τις νέες γνώσεις και δεξιότητες στην καθημερινή μου εργασία. Αναζητώ ευκαιρίες για την εφαρμογή των πρακτικών που μοιράστηκε μαζί μου για την αντιμετώπιση κρίσεων και προκλήσεων. Σκοπεύω επίσης, να μεταδώσω αυτές τις γνώσεις και εμπειρίες σε άλλους, λειτουργώντας ως μέντορας και προσφέροντας καθοδήγηση σε άτομα που αναζητούν τη βοήθειά μου.

Έλενα Θάνου: Η διαδικασία του mentoring μου υπενθύμισε πρακτικά πόσο σημαντικό είναι να καλλιεργείται κουλτούρα δημιουργικότητας εντός ομάδας. Στα brainstorming sessions , στα design reviews, συμμετέχουν πλέον όλα τα μέλη της ομάδας ανεξάρτητα από το background. Δημιουργούμε έτσι ένα πιο ελκυστικό εργασιακό περιβάλλον και οδηγούμαστε σε πιο αποτελεσματικές καινοτόμες λύσεις

Τόγια Παναγιώτα: Καταρχήν προσωπικά θα πορευτώ με προσήλωση στους τελικούς επαγγελματικούς και προσωπικούς μου στόχους. Για την επίτευξη τους όμως απαιτούνται μικροί ενδιάμεσοι στόχοι, μικρές ενδιάμεσες νίκες με όσο το δυνατόν λιγότερες επιτρεπτές παρεκκλίσεις. Θα πορευτώ με δημιουργικότητα και τόλμη. Στην εποχή μας η συνεχής εκπαίδευση, η συστηματική απόκτηση πολύπλευρων γνώσεων, η προσωπική ανάπτυξη είναι ανάγκη να γίνουν συνήθειες όλων μας. Τέλος, μέσω της εμπειρίας μου με το πρόγραμμα Women On Top θα προσπαθήσω να βοηθήσω και άλλες γυναίκες στην ενδυνάμωση τους.

Ισμήνη Πετράτου: Σχεδιάζω να εφαρμόσω τις γνώσεις και τις εμπειρίες που αποκόμισα από το πρόγραμμα mentoring στις μελλοντικές μου προσπάθειες με στόχο τη βελτίωση της επαγγελματικής μου απόδοσης και ανάπτυξης.

Όλγα Μόσχουλα: Η εφαρμογή των όσων αποκόμισα από το πρόγραμμα έχει ξεκινήσει πριν ακόμα ολοκληρωθεί αυτό! Από μικρές βελτιώσεις στην καθημερινή οργάνωση και διαχείριση μέχρι πιο μακροπρόθεσμα θέματα στοχοθεσίας και ενδυνάμωσης που δουλεύω με την ομάδα. Το σημαντικότερο όμως από αυτά είναι ότι προσπαθώ να μεταδώσω τα όσα αποκόμισα στους συναδέλφους μου. Στο πλαίσιο αυτό έχω ξεκινήσει ήδη ένα άτυπο πρόγραμμα mentoring με μία νεότερη συνάδελφο στην ομάδα.

Χρύσα Καρακόιδα: Μέσα από το πρόγραμμα, έμαθα να αναγνωρίζω τις αδυναμίες και τα δυνατά μου σημεία με αντικειμενικότητα, προσεγγίζοντάς τα χωρίς φόβο και προκαταλήψεις. Επιδιώκω την ειλικρινή ανατροφοδότηση συζητώντας με έναν έμπιστο φίλο ή συνάδελφο και εκθέτω τον εαυτό μου σε νέες εμπειρίες και γνώσεις μέσω εκπαίδευσης, συμμετοχής σε ομάδες και αλληλεπίδρασης με ανθρώπους που μπορούν να προσφέρουν διαφορετικές οπτικές και να συνεισφέρουν στην προσωπική μου ανάπτυξη.

 Συνολικός Αντίκτυπος του Προγράμματος

Το πρόγραμμα “Mentoring for Women in Leadership” ενίσχυσε σημαντικά την επαγγελματική ανάπτυξη και την προσωπική ενδυνάμωση των συμμετεχουσών. Η εμπειρία αυτή δεν μόνο βελτίωσε τις ηγετικές τους ικανότητες αλλά και ενθάρρυνε τη δημιουργία μιας πιο υποστηρικτικής και ενδυναμωμένης κοινότητας γυναικών στον εργασιακό χώρο.

Επόμενος Γύρος του Προγράμματος

Με την επιτυχία του προγράμματος, η Interamerican ανακοινώνει τη δεύτερη φάση του “Mentoring for Women in Leadership”, που θα πραγματοποιηθεί αργότερα φέτος. Ενθαρρύνουμε όλες τις ενδιαφερόμενες να συμμετάσχουν και να γίνουν μέρος αυτής της μεταμορφωτική εμπειρία. Καλούμε όλες τις ενδιαφερόμενες συναδέλφισσες να ενταχθούν σε αυτή την πρωτοβουλία και να συμβάλλουν στην περαιτέρω ανάπτυξη της ισχυρής κοινότητας γυναικείων ηγετών μας. Υπενθυμίζουμε ότι οι προϋποθέσεις επιλεξιμότητας θα ανακοινωθούν αργότερα φέτος, επιτρέποντας σε περισσότερες γυναίκες να αξιοποιήσουν αυτή την ευκαιρία για ανάπτυξη και ενδυνάμωση.

 

Ευχαριστούμε θερμά για ακόμα μια φορά, όλες τις συμμετέχουσες στήριξαν αυτή την πρωτοβουλία με πάθος και καινοτομία.

Μάθετε περισσότερα για το πρόγραμμα στο Interamerican.gr